AMBIDEKSTER KLUB Savjetodavni i edukativni centar za djecu, mlade i obitelj

Scenarij broj 2

Prijavila sam se na natječaj za rad direktno u struci. Iako još nisam imala položen stručni (državni) ispit, trebala sam se prijavljivati na ''regularne'' natječaje za zapošljavanje na određeno ili neodređeno. Netko me trebao primiti kako bih uopće imala priliku polagati taj stručni ispit obzirom da se na njega može izaći tek nakon odrađenih godinu dana u struci. Nakon pregledavanja dokumentacije koju je trebalo poslati poštom (jer ipak još živimo u vremenu prije interneta), komisija je zaključila da zadovoljavam formalne uvjete i da će me pozvati na razgovor. Mene i još 70 drugih ljudi. Naravno, među tih 70 drugih ljudi bilo je najviše onih koji su već imali iskustva i položene stručne ispite u svojim područjima. Ipak, nisam htjela gubiti nadu - možda im se baš ja svidim i daju mi priliku. Nakon što je kandidatkinja ispred mene završila i došao je red na mene, krenula sam prema ulaznim vratima kancelarije gdje su se održavali razgovori. Taman prije nego sam se uhvatila za kvaku, čula sam jednu od članica komisije kako je prokomentirala ''pa ovaj posao će ionako dobiti Ivona i Manuela''* U tom času mi je raspoloženje automatski palo (logično), ali sam svejedno ušla unutra i odradila razgovor. Između redaka se dalo zaključiti da već stvarno imaju nekoga ''unaprijed dogovorenog'' za ova dva otvorena radna mjesta. I tako sam otišla kući totalno isfrustrirana jer se ispostavilo kako je cijela procedura bila gubitak vremena.
*imena su izmišljena za potrebe scenarija
Tips and tricks: Iz ovog scenarija želim izdvojiti čak tri pouke. Prva nije direktno vezana za moj slučaj, ali je svakako nešto što treba imati na umu kada se prijavljujete na natječaje u državnim ustanovama i institucijama. DOBRO ČITAJTE KOJI PAPIRI SE TRAŽE. Nerijetko se traži puno papirologije koju treba dostaviti osobno ili putem pošte, ali ono što Vas može zeznuti je datum ''vađenja'' dokumenata. Često ljudi ne pročitaju dobro upute i otpadnu već pri pregledavanju dokumentacije jer su npr. dostavili potvrdu o nekažnjavanju staru 3 mjeseca, a u natječaju piše kako ne smije biti starija od dana objave natječaja.
Drugo: ukoliko se prijavljujete na natječaj u nekoj državnoj ustanovi tipa vrtiću, školi i sl., dobro je unaprijed nazvati i pitati imaju li već nekoga predodređenog za rad na oglašenoj poziciji. Često se desi da ljudi koji se ''traže'' već rade na tom radnom mjestu, ali im sada treba samo dati ugovor na neodređeno i sl. Jednim pozivom uštedit ćete tako i vrijeme i živce. Treće je pouka vezana direktno za moju priču, a to je da ako Vam se i desi slična situacija, odlazak i odrađivanje takvog intervjua ne mora biti uzaludan. Nikada ne znate koga možete upoznati upravo u toj firmi/ustanovi. Trudite se uvijek ostaviti dobar dojam jer ljudi iz komisije nakon tih intervjua i dalje zadržavaju Vašu dokumentaciju. Može se dogoditi da Vas naknadno pozovu ako im netko naglo da otkaz i brzo trebaju zaposliti nekog novog.

Mentor volonter na projektu "Korak dalje" - Danijela Priselac